～全員参加型経営～

従業員全員が会社の発展のために力を合わせて経営に参加し､生きがいや達成感を持って働くことが理想｡

そのためには､会社の経営状況に関する主要な情報は､全従業員に全て開示しなければなりません｡

これにより､経営者やﾘｰﾀﾞｰが悩んだり困ったりしていることが伝わりやすくなり､具体的な目標が明確になることで､ﾘｰﾀﾞｰを中心にした全員参加型経営が可能となります｡

ﾘｰﾀﾞｰは経営を任されることで､経営者意識が芽生え､自覚と責任を持つようになります｡

従業員としての｢してもらう｣から､｢してあげる｣立場に変化します｡

経営者にとっては､あたかも共同経営者のような心強い存在に育つ｡

ﾘｰﾀﾞｰは正に次代の経営者候補ですね｡

ｻﾝｺｰ物産株式会社
代表取締役 副社長
細川 真一